История развития компании

Человек-оркестр
1999 год, сент. создание направления, получение лицензии. На этом этапе Богданов Е.Н. занимался хозяйственной, финансовой и оперативной деятельностью самостоятельно.

Дуэт
2000 год, сент. в компанию приходит Иванников А.В. Используя свой опыт в транспортной деятельности, в том числе и опыт руководящей работы в компании кристаллизуются технологии, формируются принципы и позиция на рынке.

Подростковый период
2001-2004 года медленный, но уверенный рост компании, создание отдела учета оперативной деятельности, выделение отдела региональных перевозок, формирование структурной иерархии.

Полетели …
2005 год компания становится самостоятельной, получив тем самым гибкость, мобильность и выбрав стратегию реагирования на рынке. Смена названия и позиционирование себя как прогрессивной, технологичной и профессиональной компании на рынке. Структура компании разветвляется, эффективность резко повышается, происходит прорыв в образовании сотрудников. Формируется план развития компании. Создание нового сайта с использованием широких сервисных услуг и новых технологий в этой области. Смена телекоммуникационного оборудования. И еще много, много впереди.

Перспективы
Совершенствование услуг через большое географическое покрытие, оперативное реагирование и создание дополнительных ресурсов для этого будет создано нескольких филиалов в России, объединение их в одну телекоммуникационную и информационную сеть. Увеличение мощностей головного офиса в Челябинске. Совершенствование технологии взаимодействия с клиентами и увеличение эффективности через внедрение новой системы мотивации и профессионального роста сотрудников.